Emeritus, amely online tanfolyamokat fejleszt az egyetemekkel, 40 millió dollárt emel – TechCrunch


Az Ázsiában működő oktatási startupok finanszírozási szakasza 2019-ig folytatódik, miután Emeritus, az egyetemekkel együttműködő amerikai-indiai vállalat digitális tanfolyamokat kínál, 40 millió dolláros C-sorozatú fordulót vezetett a Sequoia India vezetésével.

Az üzlet tartalmazza a meglévő Bertelsmann befektető részvételét India Investments, és az Eruditus 2010-ben alapított Emeritus-nak körülbelül 50 millió dollárra van szüksége a befektetőktől. Jelentős köröket is követnek decemberben az indiai székhelyű oktatási cégek Byju (540 millió dollár) és a Toppr (35 millió dollár) esetében.

Az Emeritus az Eruditus online ága. 2014-ben alakult, a digitális tanulás növekedésére adott válaszként. Konkrétan az Eruditus alapvető elemeit vették figyelembe, amelyek magukban foglalják az oktatási intézmények új tanterveinek kidolgozását, és alkalmazták őket az online térre a tanúsítványtanfolyamok és az online fokozatok kifejlesztésére.

A cég irodái Bostonban vannak, ahol a tananyag tartalmát fejlesztik, valamint Dubai, Mexikó, Mumbai és Szingapúr. Összesen mintegy 350 alkalmazottat foglalkoztat, míg partnerei közé tartozik az MIT, a Columbia, a Tuck a Dartmouthban, a Wharton, az UC Berkeley és a London Business School.

Az Emeritus ma az üzleti növekedési potenciál nagy részét teszi ki, és ez a beruházás középpontjában áll, Ashwin Damera társalapítója és rendezője egy interjúban elmondta a TechCrunch-nek.

„Segítünk a dolgozó szakembereknek, akik egyébként nem jönnek ezekbe az iskolákba, hogy hozzáférjenek a minőségi oktatási tartalmakhoz online” – mondta Damera. „Nagyon különbözik a MOOC-tól[mintpéldáulaCoursera[suchasCoursera vagy Udemy], vagyunk egy SPOC – kis, privát, online tanfolyam.

Egyrészt minden emeritus tanfolyamot az egyetemekkel együttműködve futtatnak, hajlamosak arra, hogy az idősebb diákokat vonzzák, mert mesterfokozatuk van, és befejezésük aránya 90 százalék körüli, Damera szerint. A hallgatók egy tanfolyamon, körülbelül 100 körül, majd kisebb, körülbelül hat éves munkacsoportokba sorolhatók, hasonlóan a hagyományos offline tanfolyamokhoz.

Emeritus azt mondta, hogy ebben a pénzügyi évben 80 országból 30 000 hallgatót fog regisztrálni. Ez egy olyan szám, amit Damera tízszeresére akar nőni az elkövetkező öt évben.

A vállalat stratégiája, hogy elérje ezt a nagyszerű célt, az új közönség felé terjeszkedik. Ennek középpontjában a meglévő angol és spanyol tartalomkönyvtárak bővítése, valamint a portugál és mandarin nyelvű tartalom első fejlesztése áll. Érdekes, hogy Kína esetében az Emeritus nyitva áll egy potenciális megszerzésre vagy egy közös vállalkozásra, hogy helyi vállalkozást hozzon létre és működjön.

Most Damera azt mondta, hogy a diákok mindössze 70 százaléka a tengerentúlon alapul. A további nemzetközi nyelvek elhelyezésén túl azt is elmondta, hogy a globális lendület azt jelenti, hogy a vállalat fejleszti a tech stack-et, hogy nagyobb, mobilabb tartalmat biztosítson a diákok számára.

Azonban talán a nyilvánvaló területeken kívül az Emeritus megvizsgálja az új termékek és kurzusok megfizethető áron történő nyújtásának lehetőségét. Különösen Damera úgy véli, hogy „óriási lehetőség” van arra, hogy alkalmazza magát a főiskolai végzettségre, bár először tervezi a mesterképzését.